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職位分類︰
列表 明細
薪資︰ 4.3千-4.8千 經驗︰不限 企業類型︰國內高端酒店/5星級
地區︰江甦-鎮江

具有大中型企業或星級酒店物業管理經驗

薪資︰ 4千-7千 經驗︰不限 企業類型︰國內高端酒店/5星級
地區︰山西-太原 食宿︰提供食宿

崗位職責︰1.總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建築裝潢的預防性維修計劃.2.負責工程部的節支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗並嚴格控制維修費用,根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算3.主導和安排工程部的所有維修工作4.負責協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系,以獲得良好的外部環境。崗位要求:1.高中以上學歷;3年以上同崗位工作經驗。2.必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。3.能充分領會直接上級的經營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關系,並能組織指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。4.有強烈的事業心責任感,有較強的自學能力和適應性。

薪資︰ 5千-6千 經驗︰5年以上 企業類型︰國際高端酒店/5星級
地區︰廣西-桂林 食宿︰提供食宿

崗位職責1.組織完成環境管理部的質量管理職責,根據物業特點建立並維護與清潔綠化、家政服務、苗圃、園藝、抗旱排澇、衛生、除四害管理等相關的質量管理體系。2.組織完成環境管理部的人員管理職責,在物業管理部統籌管理下負責本部門員工關系的維護,參與處理本部門員工投訴和勞資糾紛,參與本部門人員招聘與培訓,確保本部門人員質量滿足運營與發展需要。3.完成公司關于環境綠化驗收、環境綠化維護、清潔及園藝設備設施管理、清潔綠化服務工作的業績目標、計劃和質量事件管理,帶領部門全體人員執行公司指令、政策,接受協調和被督辦、被查辦,對部門工作結果負責。4.組織完成環境管理部的流程管理職責,負責物業項目環境綠化的前期介入、接管驗收、養護、報事處理、環境綠化檔案、環境綠化回訪與投訴處理、環境綠化整改、衛生、除四害、緊急事件處理等工作,根據公司領導經營決策的需要提供相應的保潔、綠化管理與服務分析數據。5.組織完成環境管理部的公共關系管理職責, 協助上級做好與房產公司、項目物業管理有關的行政主管部門、各供應單位、相鄰單位的聯絡與協調,並管理相應的手續辦理工作。6.組織完成保潔與綠化服務、衛生、除四害、家政、環境設施設備及園林植物養護、新建或更新的財務預算管理職責。7.組織完成保潔與綠化的日常養護、整改、新建成本管理職責。8.組織完成環境管理部的資產管理職責,在財務部指導下管理環境管理部各類物資的賬目、庫存、調配、異動、報廢、處置,使物資得到有效控制和充分利用以滿足經營管理需要。9.審核環境管理部財務支付和各類清潔綠化合同。10.負責審核綠化改造方案和涉及環境視覺形象的改建。11.接受相關部門的協助請求,參與客戶溝通,及時認真地解決住戶提出的涉及環境綠化的合理要求。對住戶提出的環境綠化類有效投訴處理負責跟蹤,不斷完善管理流程。12.負責主持環境管理部日常工作,負責本部門人員、軟硬件物資的管理,負責本部門的考核檢查與指導工作。13.負責園林設備設施運行、維護安全,組織環境綠化類突發事件的方案擬制與演習,參與公司重大事件的協調,協助上級和其它部門處理突發事件。14.組織環境綠化、家政服務、衛生、除四害的法律法規和行業規範、慣例的收集,掌握科技發展動態,適時應用新技術對環境綠化、家政服務提出可行性方案。15.負責部門藥品、機具、勞動作業安全管理崗位要求1.兩年以上物業行業同職位工作經驗,良好的服務意識及親和力;2.較強的溝通協調及抗壓能力;3.熟悉各項清潔藥劑使用與清潔保潔工作方法;4.具有石材養護及綠化養護經驗優先;5.較強的獨立解決日常事務能力。備注︰物業管理部管轄景區/展示中心/商業街/酒店/一期/二期等相關區域工作,優秀人才可考慮經理崗位。

薪資︰ 3.5千-4.5千 經驗︰不限 企業類型︰國內高端酒店/5星級
地區︰湖南-長沙 食宿︰提供食宿

 任職資格︰1、性別︰男2、年齡︰20周歲以上48周歲以下3、有電工證、有相關工作經驗者優先錄用!

薪資︰ 4千-5千 經驗︰2年以上 企業類型︰精品酒店
地區︰天津-津南區 食宿︰提供食宿

1、制定工程部的組織機構和管理運行模式,使其操作快捷合理。2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建築裝潢的預防性維修計劃.3、協助負責工程部的節支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗並嚴格控制維修費用。4、根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。5、負責協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系,以獲得良好的外部環境。6、審定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。7、學習各部門各項管理規範、操作標準,接受酒店日常要求的各項公開課、部門技能培訓課及企業文化的所有培訓課程。

薪資︰ 6千-8千 經驗︰不限 企業類型︰國內高端酒店/5星級
地區︰廣東-深圳

工作職責︰1、負責本專業施工圖紙的審核,提出審圖意見,協調相關專業施工圖審核;2、審查施工單位本專業分項工程進度計劃及工序交叉協調配合措施,並檢查、監督、落實其執行情況,具有協調解決相關專業問題的工作能力;3、參與工程項目招標工作涉及本專業的相關專業技術要求,對質量、進度、安全和文明施工、成本控制、材料設備提出明確要求;4、工作態度嚴謹、責任心和抗壓能力強且具備良好的設計優化能力;     任職資格︰1、 大專/本科專業以上,熟悉水暖、電氣類工程技術標準規範;2、熟悉或了解基本的工程招投標管理、成本管理;3、熟練掌握機電設計相關繪圖軟件的應用;4、具備3年以上水暖、電氣工程施工管理經驗,尤其從事過星級酒店建造或具備多專業能力者優先考慮。

薪資︰ 4千-5千 經驗︰1年以上 企業類型︰國際高端酒店/5星級
地區︰四川-成都 食宿︰提供吃

崗位職責︰1.根據工程質量標準開展交付區工程質量檢查及承接查驗;2.負責區域內工程整改跟進及工程報修事宜;3.參與設施設備巡檢及運行維護保養;4. 裝修巡檢及整改跟蹤;5.完成上級交辦的其他工作。任職要求︰1.中專以上、身體健康, 年齡︰25-40歲;2.3年以上相關工作經驗,持專業上崗證;3.做事認真負責,有良好的服務意識和學習能力;4. 物業管理、裝飾裝修或工民建相關專業的某一技能優先。

薪資︰ 5千-7千 經驗︰5年以上 企業類型︰精品酒店
地區︰廣東-深圳 食宿︰提供食宿

1. 負責項目物業服務管理的全面工作,向項目負責人負責;2. 根據物業管理委托合同和有關物業管理的法規、政策,組織員工向轄區提供公共秩序、保潔、綠化養護、房屋及設備設施運行維護保養等服務;3. 擬定年度工作(含財務預算)計劃,執行公司各項管理制度,控制管理成本,對本項目的經營管理狀況負責;4. 負責制定管轄項目各類規章制度和防範措施,指導保安處置公共突發事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練;5. 對管轄項目內發生的各類安全事故和隱患要認真核實、區分責任,並提出處理建議;6. 指導檢查管轄項目內的清潔衛生和環境綠化、美化工作,建立和完善行之有效的清潔、綠化量化管理運作流程;7. 每天對所管理的物業進行巡視,以便全面檢查服務工作質量情況;對管轄項目的安全負責;8.上級安排的其他工作。

薪資︰ 8千-1.5萬 經驗︰5年以上 企業類型︰國內高端酒店/5星級
地區︰福建-福州 食宿︰提供住

崗位職責︰1、負責制定本部門工作流程,布置並落實;2、負責指導、監督、檢查本部門人員各項工作;3、負責物業轄區工程設施設備運作和維護管理,確保各項設備正常運行;4、建立並完善物業設備設施檔案,制定全面的維保計劃,並按計劃進行維護保養;5、合理控制本部門維修及管理成本,做好節能降耗工作。任職要求︰1、大專及以上學歷,工程類相關專業,同崗位工作經驗3年以上;2、熟悉本部門相關工作流程,對物業設施設備、節能降耗工作有實操管理經驗;3、熟練編制本部門相關工作計劃方案;4、有良好的協調溝通能力、應變處理能力,責任心強,吃苦耐勞;5、有大型綜合體維修工作經驗或工程操作證者優先考慮。福利待遇︰五險一金+13薪+帶薪年假+節假日福利+年度體檢+健身房/泳池/體育場等等

薪資︰ 3.5千-4.5千 經驗︰3年以上 企業類型︰精品酒店
地區︰四川-成都 食宿︰提供食宿

  該崗位要求能接受外派,工作地點包括成都、貴州鎮遠、麗江、甘孜八美、雅安石棉,以及公司對外受托管理的其他酒店所在地,請慎重投遞簡歷!工作職責1、負責審閱巡查各系統運行記錄報表,掌握當天的能耗情況和設備運行情況;2、通曉酒店各設備品牌、型號、能耗、運行基本原理、運行方式、供電線路輸送、操作維修保養方法及使用注意事項等;3、建立設備設施檔案,制定酒店設備,設施保養計劃,並組織實施,確保其處于最佳狀態;4、實時處理酒店應急維修及日常維修,確保對客服務品質和酒店的正常運作;建立維修工具及維修材料管理台賬,有效管理維修材料,控制維修成本,降低維修和能源費用;5、不斷完善部門制度,工作流程,預防措施,確保酒店財產和人身安全;6、制定部門培訓計劃,編制部門維修案例,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓,確保部門員工技能達到酒店要求;7、負責評估外來維保,維修單位的維修結果;8、負責直接評估部門員工行為,維修保養設備的工作質量和工作效率,嚴格督導部門員工工作程序和標準,發現問題及時糾正,防範于未然,杜絕設備及一切維修事故出現,並確保本人及部門員工儀容儀表,行為規範,操作標準符合酒店要求;9、確保24小時電話暢通,重要設備(鍋爐、中央空調、電梯等)出現故障時,親自到現場組織處理,迅速排除故障,確保經營活動不受影響;10、正確解讀公司及店面各項政策,主持部門例會,做好上傳下達工作;11、關心部門員工工作和生活,及時提供必要的工作指導和幫助,根據酒店企業價值,不斷完善部門文化建設,展示部門職業形象;12、負責做好與其他部門的協調和溝通工作;13、負責所屬區域的安全工作,並承擔安全責任;14、完成領導交辦的其他事頂。任職資格1、3年以上酒店工程管理經驗,有較強的專業技術,有組織協調能力和管理經驗;2、具備較強抗壓、執行能力、責任心、協調能力。

薪資︰ 4千-5千 經驗︰不限 企業類型︰國際高端酒店/5星級
地區︰四川-成都 食宿︰提供吃

 崗位職責︰1.協助客戶經理開展客戶服務管理工作;2.負責項目業主檔案建立與管理;3.負責客服部日常工作的安排、組織、落實、溝通、協調、執行、督促、檢查;4.負責制定部門工作計劃、培訓、會議的實施及檢查。5.貫徹落實各項客服部的服務工作;6.負責制定年度、季度、月度業主拜訪計劃,並組織實施;7.每月提交客戶服務工作總結報告至上級主管處;8.兼任裝修辦小組成員,負責裝修協調相關工作開展、督察裝修進程9.領導交辦的其他工作。任職條件︰ 1、形象氣質佳,普通話標準,具有很強的親和力及溝通能力; 2、20~28歲,淨身高165cm以上; 3、大學專科及以上學歷; 4、具備成都高端住宅、公寓或別墅項目相關服務工作經驗、高端服務銷售經驗者優先。

薪資︰ 3千-4千 經驗︰不限 企業類型︰國際高端酒店/5星級
地區︰四川-成都 食宿︰提供吃

 崗位職責︰1、負責處理責任區域裝修的施工、人員行為、標準、安全及消防等工作;2、負責現場辦理裝修手續;3、負責巡視檢查裝修責任區,發現問題及時處理;4、負責協助辦理裝修工人施工出入證,發放施工背心;5、負責客戶裝修資料收集、整理、歸檔;6、負責處理突發事件,在接到相關單位或人員的通知後,應停止正常巡查,迅速趕到指定現場,處理或協助處理相關事誼;7、完成上級交辦的其它工作。任職要求︰1、中專以上, 年齡︰25歲以上,40歲以下;2、3年以上相關工作經驗;3、物業管理、裝飾裝修或工民建相關專業的某一技能;4、普通話流利,持有專業特種作業上崗證。

薪資︰ 5千-6千 經驗︰不限 企業類型︰國際高端酒店/5星級
地區︰天津

崗位要求1.大專以上學歷,工程類專業,工程師職稱。2.五年以上工作經歷,其中有三年以上星級酒店或知名物業公司住宅物業或辦公樓工程部副經理工作經驗。3.精通強/弱電、空調、給排水、暖通、消防、裝飾等專業知識與經驗;具有一定的管理能力和組織協調能力。4.良好的職業形象,工作認真、負責,原則性強、廉潔奉公,能吃苦耐勞,精力充沛。

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